【员工风采】徒弟眼里的“好师傅”——记中铁一局八公司汉中片区项目测量组长杨红春

　　“呀，我们这一组果真是‘最黑师徒’。”杨红春翻看着办公室给师徒俩拍的合照笑着说。今年42岁的杨红春是中铁一局八公司汉中片区项目的测量组长，从19年前跟在师傅和前辈身后，到如今已有16个徒弟，他始终在薪火相传的事业中播洒热血。

　　回忆刚入职那会，杨红春说：“刚上项目，很多东西都不会，遇到不懂的，当天要是没弄出个答案，晚上连觉都不睡。”白天，他跟在师傅和同事的身后，带着仪器在现场奔波，晚上吃完饭还要整理一天的手稿。“那个时候的测量数据都是手动计算的，不像现在测量完，数据就自动生成了。”杨红春边擦拭仪器边说。

　　2022年，汉中片区三个项目陆续开工，杨红春从冯红铁路项目调至汉中片区项目指挥部任测量组长。从铁路项目到市政房建，面对截然不同的领域，身为老党员的杨红春及时转变思路，迅速投入到工作中。高分子项目前期需要配合设计分公司提供许多现场数据，时间紧、任务重，杨红春白天带着技术人员在现场测量原始数据，晚上又忙着整理数据，后期还要帮助设计公司完善CAD图形绘制。在他的配合下，设计院及时下发了施工图纸，为项目开工建设创造了先决条件。

　　2022年5月，中外中医药产业园项目开工建设，杨红春带着徒弟李海洋第一时间进驻现场，进行前期控制点、原地面复测等工作。7月份，项目基坑开挖，师徒两人又顶着烈日在现场做边线、高程控制测量，早出晚归是他们的工作常态。有人到现场找他，问“测量组的人在哪儿？”项目上的年轻人打趣地用手一指：牙最白、脸最黑的就是了！

　　汉中片区党支部十分重视青年员工的素质培养和多维发展，不仅为每位新员工安排了带领师傅，还要考核教授结果。杨红春每年都要收一两名徒弟，他不但会根据徒弟的性格和知识掌握情况，及时转变培养角度和侧重点，还会主动配合项目党支部、团支部，将测量实操培训拓展至全体青年员工，手把手指导他们。

　　除了在测量工作上精益求精，在项目安全质量管理上，杨红春也冲在一线。今年，他主动申请成为了中外中医药产业园项目的一名群安员。他说“不论何时，安全问题都是重中之重，作为项目一员，我有责任为项目安全管理贡献力量。”此后，群安员工作手册便成了他随身携带“宝贝”。后来，他的爱徒李海洋又经大家一致推荐，成为了汉中片区青安质岗岗长，秉着“安全生产 人人有责”的理念，师徒二人在“一切为项目”的道路上走出了相似的步伐。

　　数十年的工作生涯，杨红春的工作能力和经验得到领导和同行的高度认可。2014年至2017年间，他先后三次获得中铁一局八公司“优秀共产党员”“先进劳动生产者”等荣誉称号，2022年，杨红春还获得中铁一局年度劳动竞赛“先进个人”。“杨队，是一位默默付出，朴实无华的老党员。”“杨组长，对待同事特别热心，工作也是一丝不苟。” “在生活和工作上，杨师傅给了我很多帮助，他是一位让人尊敬的好老师。”说起杨红春，大家交口称赞。

　　现场指导（右）

　　测量实操培训（左）